1. 研究目的与意义、国内外研究现状（文献综述）

本课题的意义、国内外研究概况、应用前景等(列出主要参考文献) 一、本课题的意义（一）理论意义研究当前大学生的择业观，可以深入了解大学生求职就业的过程，有利于对其择业观进行理性引导，从而促进大学毕业生实现理想就业。

当前大学生就业难，一个很重要的影响因素就是大学生群体中存在不合理的择业观，依赖家庭搜集就业信息，忽视了劳动力市场的自我调节作用。

本文重点研究大学生的择业观，可以更生动鲜活的补充当前对大学生择业观的相关研究，丰富这一研究领域的知识。

2. 研究的基本内容和问题

一、研究的目标对于大学生择业观问题的研究由来已久，影响大学生形成不同择业观不仅仅取决于所学专业、知识背景、能力素质等个人资本因素，也不完全受就业政策、劳动力市场需求等外部环境的影响，大学生成长的家庭背景环境对其择业观的形成有重要意义，本研究是在家庭文化资本对大学生的择业观影响大背景下提出的，希望通过以家庭文化资本为切入口，了解现在大学生在就业选择时的现状及二者的相互关系，探求家庭文化资本对大学生就业观的形成的具体作用，同时进一步分析家庭文化资本和大学生择业观的关系，为此在大学生择业和家庭文化资本方面的问题和研究提供一种新的思路。

二、研究的内容在对国内外文献梳理、理论综述和基本概念界定的基础上，本文釆取定量研究方式,意在调查高校大学生择业观现状,本文在以往研究基础上，意在探索当前大学生择业观的现状以及家庭文化资本对其择业观的影响, 主要把家庭文化资本分为三部分界定，分别为身体形态文化资本（具体化主要是通过家庭环境及学校教育获得,并成为精神与身体一部分的知识、教养、技能、品味等文化产物。

是能够通过学习积累知识和提高文化素）；客观形态文化资本（客体化指书籍、绘画、古董、道具、工具及机械等物质性文化财富。

3. 研究的方法与方案

一、研究方法研究拟通过从微观层面对大学生择业观行为进行细致的描述和分析，试图从他们的角度了解他们的看法，注意他们选择某种职业背后的家庭文化资本条件。

因此本研究采用定量的研究方法，主要通过访谈法和问卷的方法来收集资料。

笔者试图通过对大四学生就业选择现状及他们家庭文化资本背景条件进行个案访谈后进行问卷设计发放问卷150份问卷。

4. 研究创新点

在研究内容方面，单独分析家庭文化资本对大学生择业观的影响，不同于以往学者将家庭文化资本用来剖析家庭教育过程，例如对子女教育机会获得的影响，对子女学业成就的影响等等。

家庭背景对择业观与求职就业的影响研究也主要集中在家庭经济和社会资本层面，因此本文从家庭文化资本角度出发，研究大学生择业观，家庭文化资本与大学生择业观的实证分析，从中得出结论是本文的创新之处。

在研究方法上，笔者尝试将文化资本操作化为具体化，客体化，体制化，择业观操作化为择业态度与动机、择业认知、择业价值取向等指标进行数据资料实证分析，同时对研究对象筛选后进行重点访谈，弥补了单纯机械化问卷填答所忽视的个案细节和心理。

5. 研究计划与进展

（一）2017.6-2017.10选题准备阶段：确定研究题目，整理思路并设计研究路线，梳理文献，撰写开题报告（二）2017.12-2018.2调查研究阶段：通过筛选对象进行访谈，设计问卷，对筛选对象进行问卷调查发放。

（三）2018.3-2018.4资料分析阶段：整理资料，分析资料 （四）2018.5撰写论文阶段：根据资料，撰写毕业论文