1. 研究目的与意义
一、课题背景与意义
1.研究背景
2. 课题关键问题和重难点
二、课题拟解决的关键问题及难点
本课题的研究目标是为了减少了大学生寻找工作的时间,给大学生寻找工作和企业招聘人才提供便利,解决大学生传统找工作的烦杂问题,实现线上招聘信息透明,竞争岗位更公平。
3. 国内外研究现状(文献综述)
三、文献综述
前言:
大学生兼职平台是利用互联网技术进行的兼职活动,包括企业招聘兼职信息的发布、人才简历的搜索整理等。中国的网络兼职兴起于1997年,进入二十一世纪以后,随着中国互联网技术的不断提升和电脑网络的迅速逐渐普及,网络兼职在中国得到了飞速发展。对于时下大多数企业和求职者来说,网络兼职的意义已经远远超出了传统兼职业务的局限,它以其费用低,信息量大,操作便捷,兼职效果好,无地域限制且具备远程服务功能等优点获得了越来越多的求职者和企业的认可,成为一种与传统兼职方式并驾齐驱的全新兼职模式。时代的进步赋予了网络兼职无限的生命活力,从网络兼职目前的发展态势来看,网络兼职越来越受到社会的青睐。据相关数据显示,2004年兼职市场增长了百分之十,其中百分之六十的增长集中在网络兼职,中国企业兼职人才百分之十八会选择通过网络来进行,网络兼职已经逐渐成为中小企业兼职人才的主要途径[1]。有媒体通过采访发现,如今大学生在求职时,目光更多的停留在网络兼职信息上,网络应聘成为这些求职者的首选。
4. 研究方案
四、方案(设计方案、研制方案、研究方案) 设计及论证 1.需求分析阶段:
开发学生兼职管理系统的主要目标是通过该系统一方面满足企业招聘员工,另一方面为大学生的兼 职和就业提供良好的平台,提高个人的实践能力。
学生兼职管理系统需要满足大学生、企业和管理员这三类用户的需求。大学生用户的需求是管理个 人信息、管理个人简历,选择心仪的兼职并投递个人简历,同时收藏心仪的兼职,若看到不实的兼职还 可以投诉这个企业。企业用户的需求是在系统平台发布招聘内容,前提是通过企业信息认证,查看应聘 各个兼职的学生简历信息,并发送简历是否通过等相关的信息通知。管理员用户的需求是管理各类用户 信息,管理企业发布的招聘兼职信息,查看用户的投诉以及审核企业认证信息
5. 工作计划
五、工作计划
2022.11.28~2022.12.11:查看大量的文献,收集课题有关资料,确定并完成论文选题。2022.12.12~2022.12.18:在导师帮助沟通下进行课题总体规划。2022.12.19~2022.12.25:导师下发毕业设计(论文)任务书,根据导师的要求进行外文翻译,列出开题报告大纲;2022.12.26~2023.1.11:搭建开发环境,撰写开题报告。2023.2.26~2023.3.11:进行课题的需求分析; 2023.3.12~2023.3.25:根据需求分析设计进行疫情防控系统的总体设计和详细设计;2023.3.26~2023.4.11:完成客户端编程与服务器端编程;2023.4.12~2023.4.25:提交毕业设计论文提纲给指导老师审阅;2023.4.26~2023.5.8:完成课题的功能测试;完成毕业论文初稿。2023.5.9~2023.5.15:在导师的指导下对撰写的论文进行修改,提交论文终稿及合格的论文检测报告、毕业设计(论文)资料装袋。2023.5.16~2023.5.21:筹备毕业答辩相关事宜,制作参加毕业答辩的演示课件。参加毕业答辩,并提交全部文档和成果材料。
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